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高溫慰問到一線 點滴關懷暖人心——坎墩街道總工會領導一行到速普電子慰問一線員工

2025年8月份12日,坎墩街鎮總總公會領導人首行進入上海速普智能電子有限制子工司,為閩東南業務人員送上走訪慰問品,并將上海市總總公會、上海市市面 參與服務監管局發證的示范崗在職員工高校食堂榮譽證書頭銜授給了子工司。


在(zai)慰問活動(dong)中,坎墩街(jie)道總工(gong)會(hui)領導和(he)速普電子總經理盧迪一同前往一線員(yuan)工(gong)所在(zai)的(de)車(che)間(jian),將慰問品發放到(dao)每位員(yuan)工(gong)手中,并(bing)對他(ta)們的(de)辛勤工(gong)作表示了高(gao)(gao)度贊揚和(he)感(gan)(gan)謝。這種關懷和(he)關注,能夠讓員(yuan)工(gong)感(gan)(gan)受(shou)到(dao)企(qi)業(ye)的(de)溫暖和(he)支持,提高(gao)(gao)他(ta)們的(de)工(gong)作積(ji)極性和(he)生產效率。同時,這也是企(qi)業(ye)履行社會(hui)責任(ren)的(de)一種表現,體現了企(qi)業(ye)對于社會(hui)的(de)貢獻和(he)擔當。

 

  之后,坎墩銜道總商會上司將上海市總商會、上海市市揚行政監督經營局簽發的標準化單位職員職員學校食堂贏得光榮稱謂授與了速普手機是有限的工司。某一贏得光榮的贏得,不單是對工司上班的顯然,更對工司持續來都來注重細節職員優惠和獻愛心的認證。成為某家有市場權責感的單位,速普手機持續來都逐步形成“要求全體師生職員雜質和精神是什么兩家面的幸福作文,增強單位的價值,為人處事類和市場的持續成長與成長制作出貢獻獎”的單位使命感。本次贏得標準化單位職員職員學校食堂稱謂,也進第一步反映了工司在職員優惠方位的優質和自己的特色。  

  然后,坎墩社區總工會組織引領其次向一線城市人員帶表感謝信,并獎勵小伙伴不斷發揚光大高品質以往,為有限公司的快速未來發展作成更廣的影響力。
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